Frédéric Golinski :

Coach et Conférencier professionnel, accompagnateur de la transformation et évolution humaine au sein et au service de l’individu et de l’entreprise

LEADERSHIP & IDENTITE MANAGERIALE :

Accompagnement des fonctions du leadership. Travail sur l’identité managériale et la complexité du cycle de l’autonomie de l’individu/ structure. Animation et facilitation de la cohésion véritable des équipes dans un environnement sensible et/ou complexe.

INTEGRITE & ENGAGEMENT

Comment accueillir et comprendre les tensions entrainant les ruptures d’intégrité personnelles et professionnelles pour retrouver une harmonie au sein de l’entreprise. Renforcer les piliers de l’engagement et de la cohésion aux sein des équipes.

ACCOMPAGNEMENT DES STRUCTURES :

Mise en place des conditions pour accompagner le changement et la transformation dans l’entreprise. Travail sur la vision, les zones de leadership, la constitution des règles de fonctionnements. Acculturation des leaders, managers aux bonnes pratiques

INTELLIGENCE COLLECTIVE :

Travail sur le comportement et les leviers de l’engagement. Accompagner la libération du potentiel véritable du groupe et des individualités. Animation d’ateliers inspirants et modélisants sur l’intégrité, la justice, la vérité, et l’engagement.

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Suzanne Stock

Fondateur, Coach certifiée,
Formatrice, Consultante RH